27 de mayo de 2015

Pfizer lanza una web dirigida a profesionales sanitarios para que ayuden a los trabajadores a dejar de fumar

MADRID, 27 May. (EUROPA PRESS) -

Pfizer, con el asesoramiento de la Asociación Española de Especialista en Medicina del Trabajo (AEEMT) y de la Sociedad Española de Medicina y Seguridad del Trabajo (SEMST), ha lanzado una página web dirigida a profesionales sanitarios para que ayuden a sus trabajadores a dejar de fumar.

En concreto, los profesionales sanitarios que visiten este site, lanzado con motivo del Día Mundial sin Tabaco, el próximo 31 de mayo, podrán encontrar un programa de cesación tabáquica con diferentes materiales con el que podrán ayudar a que sus trabajadores dejen de fumar y contribuir así a la mejora de la salud dentro del entorno laboral.

"Los planes de cesación, como el de esta web, aportan grandes beneficios a las empresas, ya que proporcionan no solo un aumento de productividad por parte de sus empleados; sino que también se reduce el absentismo laboral, contribuye a la mejora de la salud de sus empleados y consigue una mejor imagen de empresa ofreciendo este servicio como valor añadido", ha comentado el presidente de la AEEMT, Antonio Iniesta.

Y es que, un fumador está 4 días más de baja al año que la persona no fumadora. Teniendo en cuenta que el coste medio laboral es de 17,48 euros por 8 horas diarias de trabajo, las pérdidas para la empresa por absentismo superan los 550 euros por trabajador al año.

En este sentido, el presidente de la SEMST, Pedro González de Castro, ha comentado que se ha demostrado que aquellos pacientes que son tratados farmacológicamente y cuentan con una supervisión de un Servicio de Medicina del Trabajo aumentan las posibilidades de éxito en el proceso de cesación y además, se reducen significativamente las recaídas, así como los efectos colaterales que produce el tabaco tanto para el propio paciente como para la empresa.

UNA INICIATIVA DE ÉXITO

Teniendo en cuenta todos estos aspectos, el pasado año PSA Peugeot Citroën implantó esta iniciativa poniendo a disposición de sus empleados un plan para dejar de fumar. Lo promocionaron internamente a través de una campaña y contaron con múltiple material físico de apoyo, como carteles, dípticos y vídeos. Además, previamente el servicio médico de la empresa recibió formación exhaustiva y rigurosa sobre tabaquismo y se les hizo entrega de material didáctico.

Más de medio centenar de empleados se sumaron al programa de cesación tabáquica e incluso algunos inscribieron a varios familiares. "Un total de 62 personas acudieron a las charlas motivacionales que impartíamos desde el servicio médico de la empresa dentro del horario laboral en los distintos centros de trabajo", ha explicado el coordinador médico de PSA Peugeot Citroën para España y Portugal, Víctor Santos Quesada.

De hecho, una vez que los interesados acudieron a las sesiones de motivación, aquellos empleados que decidieron seguir adelante con su propósito de dejar de fumar iniciaron el tratamiento más adecuado. Además, todos recibieron durante el proceso un seguimiento detallado a la semana de empezar con el tratamiento, al mes, a los dos meses y por último a los tres meses; incluso en algunos casos también se llevó a cabo seguimiento telefónico. La tasa de éxito, tal y como ha apuntado Santos, fue del 85 por ciento.

"La lucha contra el grave problema del tabaquismo es un tema que nos preocupa. Por ello, desde Pfizer llevamos muchos años colaborando con distintos organismos para poner al servicio de todos los fumadores servicios y herramientas útiles y efectivas en distintos sectores para ayudarles a que abandonen el tabaco de forma definitiva contribuyendo así a la mejora de la salud de nuestra población", ha zanjado el director médico de Pfizer, Juan Álvarez./// CANALES: SL:SLL:#Categorias: ///